Čo robia líderské značky v čase krízy? (verzia 2022)

Takýto titulok mal článok, ktorý som napísal v čase vypuknutia Covidu a 16. marca 2020 vyšiel v Stratégiách, resp. 19. marca 2020 v Hospodárskych novinách. Netušil som, že o 2 roky budeme čeliť ešte väčšej kríze a tento článok bude stále v mnohom aktuálny. Kríza a náhla zmena je pre ľudí, klientov aj zamestnancov neistota a treba s ňou žiť a pracovať.… Pokračovať v čítaní Čo robia líderské značky v čase krízy? (verzia 2022)

Masterclass v uvedení globálnej značky – najlepší quarterback na svete má vlastný brand

Najlepší quaterback všetkých čias Tom Brady v týchto dňoch predstavil svoju vlastnú značku oblečenia – Brady. Napriek tomu, že jeho popularita a status celebrity sú obrovské a pri svojej značke ich excelentne využíva, nič sa neurobí samé.Uvedenie značky na trh je postavené na týchto 7 silných pilieroch a Brady to urobil skutočne premyslene: 1. PR Niektorí značke Brady predpovedajú podobnú… Pokračovať v čítaní Masterclass v uvedení globálnej značky – najlepší quarterback na svete má vlastný brand

GENERATIONS prináša REŠTART

Brandingová agentúra Generations prichádza so svojou novou vizuálnou identitou odrážajúcou zmeny, ktoré prináša biznis a celospoločenské zmeny v druhej dekáde 21. storočia.

Trendom už nie je Work-Life Balance, ale Well-Being

Proces brandingu v Generations je komplexný proces. Počas analytickej fázy sa s našimi klientami mnohokrát dostávame k podstate biznisu a budúcnosti celého odvetvia. Preto poznáme témy, ktoré firmy podľa svojej veľkosti a odvetvia podnikania práve teraz riešia. Jednou z nich je nástup trendu Well-Being. 1. Schopnosť rýchlej implementácie nového systému práce Dnes otázka neznie, či… Pokračovať v čítaní Trendom už nie je Work-Life Balance, ale Well-Being

Lídri chcú poznať pravdu a na nej stavať stratégiu firmy a značky

S príchodom koronakrízy sa stala mimoriadne dôležitou interná komunikácia, ktorá má vplyv na stratégiu firmy. Do popredia sa dostala potreba podpory employer brandingu a budovania firemnej identity. “Pravda nemusí byť príjemná, ale ak ju neakceptujete, riadite iba svoje predstavy”, hovorí Daniel Bradáč, riaditeľ brandingovej agentúry Generations. Aká bola situácia počas koronakrízy vo vašej firme? Projekty… Pokračovať v čítaní Lídri chcú poznať pravdu a na nej stavať stratégiu firmy a značky

Lucia Pašková : Rozdielne názory nám dávajú priestor k rastu

Za veľkými príbehmi značiek sú silní lídri, ktorí majú víziu a dokážu ju vo svojej spoločnosti presadiť. Prinášame vám unikátne rozhovory s ľuďmi, ktorí vedú najväčšie spoločnosti na Slovensku i zahraničí a stoja za inšpiratívnymi príbehmi známych značiek. V novom CEO Podcaste sa predstaví ex-CEO slovenskej pobočky švajčiarskej lovebrand CURAPROX, Top manažérka roka 2019, zároveň… Pokračovať v čítaní Lucia Pašková : Rozdielne názory nám dávajú priestor k rastu

Ján Hanuš : Základom je mať správne nastavné hodnoty

Za veľkými príbehmi značiek sú silní lídri, ktorí majú víziu a dokážu ju vo svojej spoločnosti presadiť. Prinášame vám unikátne rozhovory s ľuďmi, ktorí vedú najväčšie spoločnosti na Slovensku a stoja za inšpiratívnymi príbehmi známych značiek. Dnes prijal pozvanie skúsený Ján Hanuš –  súčasný CEO maďarského Telenoru a zakladateľ zdravého fast foodu Vegg-go. Ján Hanuš… Pokračovať v čítaní Ján Hanuš : Základom je mať správne nastavné hodnoty

Jaroslav Šedivý: Zamestnanci majú byť hrdí nato, kde pracujú

Za veľkými príbehmi značiek sú silní lídri, ktorí majú víziu a dokážu ju vo svojej spoločnosti presadiť. Prinášame vám unikátne rozhovory s ľuďmi, ktorí vedú najväčšie spoločnosti na Slovensku a stoja za inšpiratívnymi príbehmi známych značiek. O tom,aká je jedna z najväčších svetových výrobných spoločností – Danfoss Power Solutions nám porozpráva Jaroslav Šedivý. CEO Podcast… Pokračovať v čítaní Jaroslav Šedivý: Zamestnanci majú byť hrdí nato, kde pracujú

Čo robia líderské značky v čase krízy?

Vážení obchodní priatelia, kým ešte minulý mesiac boli reštaurácie a obchodné centrá plné, chodili sme na športové a kultúrne podujatia a pracovné kalendáre boli plné stretnutí, dnes zvažujeme kvôli koronavírusu každý kontakt. Hoci už týždne všetci sledujeme udalosti vo svete aj u nás, situácia sa zmenila rýchlo a aj naša krajina je iná. Doba sa… Pokračovať v čítaní Čo robia líderské značky v čase krízy?

Pavol Lančarič : Dôležité je obklopiť sa ľuďmi, ktorí zato stoja

Za veľkými príbehmi značiek sú silní lídri, ktorí majú víziu a dokážu ju vo svojej spoločnosti presadiť. Prinášame vám unikátne rozhovory s ľuďmi, ktorí vedú najväčšie spoločnosti na Slovensku i zahraničí a stoja za inšpiratívnymi príbehmi známych značiek. Prvým hosťom v podcaste je Pavol Lančarič – manažér a bývalý generálny riaditeľ jednej z najúspešnejších telekomunikačných… Pokračovať v čítaní Pavol Lančarič : Dôležité je obklopiť sa ľuďmi, ktorí zato stoja